ディー・エヌ・エーの
クチコミ詳細_No.4365（仕事の魅力・成長）5.0
3.0
会社の看板を背負って大規模なプロジェクトを推進できること、BtoCのサービスで実際にお客さ
年次が割と早い段階で重要なプロジェクトを任されるため、多くのステークホルダーを巻き込みなが
受動的な研修よりも能動的に手を動かすワークショップが多く刺激や学びが多かったのと、年次が近
「仕事の魅力・成長」をもっと知る
ディー・エヌ・エーのやりがい・成長実感
総合満足度
5.0/5.0裁量権の大きさ | |
|---|---|
成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |
ディー・エヌ・エーのやりがい・成長実感
総合満足度
4.0/5.0裁量権の大きさ | |
|---|---|
成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |
ディー・エヌ・エーのやりがい・成長実感
総合満足度
4.0/5.0裁量権の大きさ | |
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成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |
