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クチコミ詳細_No.1859（入社・退職理由）

中途入社 | 男性

人材開発・人材育成・研修

事業部・部門	ピープルデベロップメント統括本部
役職	係長・リーダークラス
在籍期間	10〜15年
在籍状況	退職済み（2025年以前）
回答日	2021/12/21

入社理由と妥当性

事業の成長度合いやカルチャーフィットの面で入社を決めたが、今振り返るとそれはとても妥当だっ

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入社後のポジティブな気づき

組織内の人がとても優秀であり、かつ、人間性的にもとても素晴らしい方が多い。そのためいろい

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入社前に知りたかったこと

入社前にしりたかったことは特段ないが、社内の人が実際にどのような働きをしてて、どのようなキ

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退職検討理由

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IT・通信

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（旧）ヤフー（Yahoo! JAPAN）の退職・離職検討理由

ディレクター

役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性

入社前の期待達成度

3.0

/5.0

入社前に期待していた/求めていたこと

以下のような自由な働き方を求めていました。・服飾規定がないこと・音楽を聴きながら...もっと見る

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回答日：2024/12/11

IT・通信

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（旧）ヤフー（Yahoo! JAPAN）の入社・退職理由

プロデューサー、ディレクター、プランナー

総合満足度

5.0/5.0

入社理由と妥当性

転職元で新規事業を立ち上げ、大きな成果を挙げることができたため、引き続き新規事業の立...もっと見る

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回答日：2023/12/19

IT・通信

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ヤフー（Yahoo! JAPAN）の入社・退職理由

法務・コンプライアンス

総合満足度

3.0/5.0

入社理由と妥当性

渉外分野の経験を積みたかったから。法務業務をこのまま続けていくと広がりがないように感...もっと見る

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回答日：2023/09/06

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