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市光工業の
中途入社 | 男性
人材開発・人材育成・研修
事業部・部門
人事部
役職
課長・マネージャークラス
在籍期間
3〜5年
在籍状況
退職済み(2020年以前)
回答日
2022/02/02
明らかにブラック。どこまで書いてよいのかわからないが、サービス残業当たり前、気づいても隠蔽
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かなり役員集権。基本的にはランプとミラーを作っているものの開発と製造以外は単一の組織だと思
役員がこうといえばこう。そのために無駄なことをやらされている人も多いし、それが原因でやめる
メーカー
2020年05月 辞退
人材開発・人材育成・研修 グローバル人事(課長・マネージャークラス)
男性
あまり質問はなく、どういった経緯で中途入社を促進しているかなど、企業側の説明をきかせ...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます(全69文字)
2009年10月 内定
女性
対策内容が見れます(全54文字)
2024年02月 内定
人材開発・人材育成・研修 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
対策内容が見れます(全244文字)
三菱自動車工業
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