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2022年08月 最終選考落選商品企画 キッチン空間事業部 (正社員)役職なし
配属されるポジションに関しては事前に説明いただけるので、先回りして自分ができる役割やアイデ
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異業種からの応募ではあるが企画に関して必要な能力は共通であり、ニーズを求めて試行錯誤する主
パナソニックなので、やはり創始者のマインドが強く、松下氏の本や実績は把握しておいた方が良い
応募媒体
転職エージェント
関連職務経験
3年以上
転職回数
3回
2023年01月 内定
採用 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(課長・マネージャークラス)
事前にやっておくべき対策や工夫
・転職理由はしっかり入社後のキャリアイメージも含めて話せることが必須。 ・配属想定の
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2023年10月 最終選考落選
情報システムエンジニア オートモーティブカンパニー(係長・リーダークラス)
パナソニックの自動車部門は事業の将来性を会社全体で議論しているため、どのような働き方と
2022年01月 内定
制度企画・組織開発 エレクトリックワークス社(課長・マネージャークラス)
求人票やエージェントとの会話を通じ、会社がどのような人物を求めているのか、採用して何を
面接
最終面接
テスト/適性検査
カジュアル面談
イベント・説明会
ジョブ選考・業務体験
その他選考
内定レポート
選考概要
トヨタ自動車
商品企画
(旧)リクルート住まいカンパニー
日清食品
EYストラテジー・アンド・コンサルティング
マーケティングコンサルタント
ソニーグループ
アマゾンジャパン
商品開発