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20代 | 男性
ソフトウェアエンジニア
社会人歴
3年未満
退職時の職種
退職時の役職
係長・リーダークラス
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入社先の役職
役職なし
ディー・エヌ・エー
ソフトウェアエンジニア,係長・リーダークラス
すでに成熟したシステムを少しずつ改善するよりも、発展途上のシステムを一から作って行きたいと感じていた。それができる環境に身を置きたいと感じ、転職活動を始めた。
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自分がシステムを大きく発展させる余地があるかという点を特に重視した。また、同僚やテックリードの技術力も重要なポイントだった。
社会人歴10〜15年
人材開発・人材育成・研修(係長・リーダークラス)
採用,係長・リーダークラス
転職を考えた理由・きっかけ
採用の仕事が休日出勤、出張などが多すぎてハードだと感じ何度か転属を申し出たものの、受け
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法人営業(役職なし)
営業企画,役職なし
IT・通信
2023年09月 内定
ソフトウェアエンジニア 開発部（役職なし）
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
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2019年03月 内定
面接の内容
2023年11月 最終選考落選
ソフトウェアエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
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Finatextホールディングス
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