検索
20代 | 男性
総務
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
経営企画・経営戦略
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
ソニーグループ
経営企画・経営戦略,役職なし
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
子供が踏まれたことをきっかけにワークライフバランスを改善したかったため。前の職場では長時間の労働が続き、家族と過ごす時間がなかなかとれず、ワーク中心となっており、育児が妻のワンオペになっていたこともあって、ワークライフバランスがとれる会社への転職を決意。
ライフワークバランス。多少の年収減は飲み込むつもりで、とにかくワークライフバランスがとれる会社への転職を重視した。 一方で、職種が異なってしまってはこれまで経験したことが活かせない可能性もあるため、職種は変えず業界を変えることは良しとして転職活動を行った。
1部上場企業での取締役会運営とコーポレートガバナンス構築の経験。これらの経験は専門性が高く、どの会社でも必要とされる職種であるため、同職種への転職において、この経験は非常にアピールポイントとなった。
社会人歴5〜10年
経営企画・経営戦略(役職なし)
総務,役職なし
転職時の年収変化金額
業務内容の幅を広げ、より高度なスキル成長を目指しました。将来性の高い事業を多数持つ点...もっと見る
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴3年未満
バックエンドエンジニア(役職なし)
ソフトウェアエンジニア,役職なし
メーカー
2020年02月 内定
男性
選考通過者の
対策内容が見れます(全73文字)
2023年09月 内定
経営企画・経営戦略 経営企画部(役職なし)
女性
対策内容が見れます(全412文字)
2024年12月 内定
経営企画・経営戦略 経営企画(役職なし)
対策内容が見れます(全543文字)
武田薬品工業
TENTIAL
研究
マブチモーター
キャディ
新規事業企画・事業開発
デンソー
事業企画・事業統括