船井総合研究所の
クチコミ詳細_No.2274(仕事の魅力・成長)3.0
1.0
中小企業コンサルなので、基本的に社長と話すことになる。そのため、会社の意思決定にかなり近い
自分で考える力、中小企業経営の実態、関係構築力が身につくと思う。多くの中小企業経営者に会う
研修はあまりなく、基本的にOJTになる。なので、自分から積極的に先輩に同行して業務知識を高
「仕事の魅力・成長」をもっと知る
船井総合研究所のやりがい・成長実感
総合満足度
2.0/5.0裁量権の大きさ | |
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成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |
船井総合研究所のやりがい・成長実感
裁量権の大きさ | |
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成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |
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裁量権の大きさ | |
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成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |

