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東京海上日動火災保険の
新卒入社 | 男性
新規事業企画・事業開発
事業部・部門
デジタル戦略部
役職
係長・リーダークラス
在籍期間
15〜20年
在籍状況
退職済み（2025年以前）
回答日
2021/10/02
圧倒的な財務健全性と組織力を武器に今後も成長は間違いないと思う。 日本屈指の安定成長が見込
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金融
東京海上日動火災保険
代理店営業・アライアンス
役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
やりがい・成長実感の総合満足度評価
3.0
/5.0
20代の主要ポジションへの抜擢状況
他にはない深いクチコミ
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代理店営業・パートナーセールス
係長・リーダークラス | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2025年以前） | 中途入社 | 男性
2.0
評価基準の明確さ
自身の職種の昇進・昇格のしやすさ
・ 専門性を磨くための資格取得支援がある ・ 専門性を磨く自主学習の支援（書籍購入や...もっと見る
法人営業
係長・リーダークラス | 在籍期間 10〜15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
5.0
・ 各分野のプロフェッショナルといえるようなロールモデルがいる ・ 専門領域を極めた...もっと見る
2017年10月 内定
新規事業企画・事業開発 国際営業部（係長・リーダークラス）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全713文字）
2018年08月 内定
新規事業企画・事業開発 ITイノベーション推進部（係長・リーダークラス）
対策内容が見れます（全429文字）
2021年05月 辞退
新規事業企画・事業開発 東京海上HD デジタル戦略部（係長・リーダークラス）
対策内容が見れます（全1111文字）
マニュライフ生命保険
住友生命保険
事業企画・事業統括
みずほフィナンシャルグループ
三井住友信託銀行
アフラック（アフラック生命保険）
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