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30代 | 男性
新規事業企画・事業開発
社会人歴
10〜15年
退職時の職種
業務プロセスコンサルタント
退職時の役職
課長・マネージャークラス
入社先の職種
入社先の役職
PwCコンサルティング合同会社
業務プロセスコンサルタント,課長・マネージャークラス
子供が生まれることになったことが最も大きな転機です。コロナによる労働環境変化等も大きかったかと思います。ファームではどうしてもクライアント都合に合わせなければならない部分が大きいので、ワークプレイスを自身で選べる点は最も大きかったと思います。
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ワークプレイス、成長可能性、待遇です。 ワークプレイスに主導権を持ちながら、ファーム並みの待遇を維持し、スキル面でもファームに劣らず成長ができる環境はGAFAくらいしかないと判断しました。
コンサルティングスキルです。ロジカルシンキング、ドキュメンテーション、プレゼンテーションのスキルはGeneralに通用します。
社会人歴3〜5年
プロダクトマネージャー(係長・リーダークラス)
プロダクトマネージャー,係長・リーダークラス
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社会人歴10〜15年
戦略コンサルタント(課長・マネージャークラス)
戦略コンサルタント,課長・マネージャークラス
理由1:コンサルとしての視座を上げたいと思ったから。事業会社からコンサルに転職し、製造
コンサル・シンクタンク
2024年10月 内定
業務プロセスコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(課長・マネージャークラス)
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2021年10月 最終選考落選
業務プロセスコンサルタント オープン採用(係長・リーダークラス)
面接の内容
履歴書をもとに雑談ベースで経歴を舐めながら質問攻めされた。 高校の経歴から追っていっ
2024年10月 辞退
業務プロセスコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(係長・リーダークラス)
シグマクシス
アビームコンサルティング
ビザスク
法人営業
日本IBM
アクセンチュア