パナソニックグループからアマゾンジャパンへの転職体験談

・給与の低さ、上り幅が見込めない ・周囲のキャリアに対する考え方の違い ・異動がアンコントローラブル ・昇進が遅い ・決裁プロセスが遅い ・作業が多く、生産性にかける業務プロセス ・レガシー化したツールを使い続ける ・尊敬できる先輩が少ない ・若手が少ない ・株価が低迷している ・ホールディングス化し、会社の将来が不安

・会社の成長性 ・企業理念や行動指針が確立されており、それがいち担当まで行き渡り物事の判断に活用されていること ・給料がアップすること ・自分の生み出す価値が社会に影響を与えている実感が持てること

・新規事業に関する営業であったこと ・スケーラビリティのある成果が残せていたこと ・お客様との関係づくりに注力しており、ソリューション営業を実践できていたこと

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