検索
日本電気（NEC）の
中途入社 | 男性
新規事業企画・事業開発
事業部・部門
第二リテールソリューション統括部
役職
役職なし
在籍期間
3年未満
在籍状況
現職（回答時）
回答日
2022/12/29
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
いま絶賛移行期間中です。年間での評価で夏に賞与の8割、冬に2割に変わります。
9blockで行動指標とKPIで評価されます。職位は事業部に何人と決まっているので、椅子を
メーカー
日本電気（NEC）
業務プロセスコンサルタント
30代前半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
総合満足度
給与制度の納得度
2.0
/5.0
評価制度の納得度
年収
万円
月給
賞与額（年）
大手なのである程度もらえると思っていたが大手メーカの標準水域といったところ。SIer...もっと見る
他にはない深いクチコミ
登録・ログインで閲覧できます
SE（制御・組み込み系）
20代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2020年以前） | 中途入社 | 女性
4.0
大手企業ならではの福利厚生の手厚さや、安定性を期待していた。 「大手だし年収も安定し...もっと見る
インフラエンジニア
20代前半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 3年未満 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 男性
3.0
入社前に魅力を感じていた点は、まず給与水準の安定性と福利厚生の手厚さでした。大手企業...もっと見る
2025年01月 最終選考落選
新規事業企画・事業開発 プロダクト企画（役職なし）
男性
自己紹介 志望動機 経歴 経歴を踏まえて難しかった業務とどう乗り越えたか 別の経歴で...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全681文字）
2019年06月 辞退
新規事業企画・事業開発 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 | 男性 (当時)
対策内容が見れます（全386文字）
2023年07月 内定
新規事業企画・事業開発 デジタル新規事業開発室（課長・マネージャークラス）
女性
対策内容が見れます（全906文字）
トヨタ自動車
マッキンゼー・アンド・カンパニー
戦略コンサルタント
日立製作所
アーサー・ディ・リトル
日本IBM
法人営業
.png){kind=logo}
.png){kind=logo}
