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30代 | 男性
システムコンサルタント
社会人歴
10〜15年
退職時の職種
SE（Web・オープン系）
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
三菱電機
SE（Web・オープン系）,係長・リーダークラス
あるプロジェクトにおいて、業務/IT改革を推進した経験を機に、経営/業務における改革支援をしていきたいと考えるようになった。そういったポジションとして、コンサルタントとして働くことが適当と気づき、特に、業務プロセス/ITに関するコンサルタントを志向した。
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職種(業務プロセス/ITに関するコンサルタント)、業務内容、ありたい姿に対しての自分の思いと企業の方針との一致度、専門能力獲得の機会
・ものづくり企業における工場経営の知見や経験 ・社内システムの構築におけるプロジェクトマネジメント、スクラッチ開発の知見
社会人歴5〜10年
セールス・サービスエンジニア(係長・リーダークラス)
SE（制御・組み込み系）,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
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社会人歴10〜15年
業務プロセスコンサルタント(課長・マネージャークラス)
業務プロセスコンサルタント,係長・リーダークラス
３人目の子供を授かったことをきっかけに成長したい、それに伴う給与アップを狙っていきたい
メーカー
2024年09月 内定
SE（Web・オープン系） コネクティブインダストリーズ（係長・リーダークラス）
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2022年03月 内定
SE（Web・オープン系） （役職なし）
面接の内容
転職理由、志望理由、前職での経験で大変だったこと、前職のサービスの課題は何か、それ(パ
2023年01月 辞退
SE（Web・オープン系） 伊丹製作所 工場制御システム開発担当（役職なし）
シーメンス（シーメンスグループ）
クニエ
業務プロセスコンサルタント
日本電気（NEC）
ジェーシービー（JCB）
OCC
jinjer
QA/テスター
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