日本電気（NEC）からの転職体験談（業務プロセスコンサルタント/男性/30代）
| 退職時の年齢 | 30代 |
|---|---|
| 退職時の職種 | 業務プロセスコンサルタント |
| 退職時の役職 | 係長・リーダークラス |
| 入社先の職種 | システムコンサルタント |
| 入社先の役職 | 係長・リーダークラス |
日本電気（NEC）
業務プロセスコンサルタント,係長・リーダークラス
転職を考えた理由
転職活動で重視したポイント
転職で役立った前職の経験
日本電気（NEC）からの転職体験談
社会人10〜15年 | 男性 法人営業
日本電気（NEC）
法人営業,係長・リーダークラス
- 転職を考えた理由・きっかけ
- 元々、稼ぎたい思いがあり、日系企業よりも外資の方がインセンティブなどもあり、頑張ったら... もっと見る
- 転職時に重視したポイント
- 転職をしたいというわけではなく、自分がこれくらい欲しいと先方に要望を伝え、要望が叶わな... もっと見る
社会人5〜10年 | 女性 SE（Web・オープン系）
日本電気（NEC）
SE（Web・オープン系）,係長・リーダークラス
- 転職を考えた理由・きっかけ
- 今後のキャリアを見直したときに、自分の興味ややりがいが前職とは異なると感じました。前職... もっと見る
- 転職時に重視したポイント
- 定年まで働けるような安定した収入を得られる企業を中心に見ていました。また、福利厚生や各... もっと見る