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GMOGSHDの
中途入社 | 男性
インフラエンジニア
事業部・部門
システム運用セクション
役職
係長・リーダークラス
在籍期間
10〜15年
在籍状況
退職済み(2020年以前)
回答日
2021/03/25
部署にもよるとは思いますが、基本的にエンジニアが尊重される風土がグループ全体を通してできて
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一般的な体制ではあると思いますが、ビジョンはトップダウンで、それにあやかりつつ具体的なアク
社内イベントにて外部での交流タイミングはありますが、それ以外でも、食事に行く等特に自分のま
IT・通信
2021年01月 最終選考落選
インフラエンジニア ITインフラ基盤運用部(役職なし)
男性
社内には正社員以外にも業務委託の人も大勢いて社外とのコミュニケーションに苦はないか聞...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます(全181文字)
2025年02月 辞退
インフラエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(係長・リーダークラス)
30代前半 | 男性 (当時)
対策内容が見れます(全687文字)
2020年10月 内定
インフラエンジニア コアネットワーク本部(役職なし)
対策内容が見れます(全82文字)
Visional(ビズリーチ)
Finatextホールディングス
バックエンドエンジニア
TIS
PwCコンサルティング合同会社
セキュリティコンサルタント
AKKODiSコンサルティング
アイレット(KDDIグループ)