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20代 | 男性
財務・会計コンサルタント
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
退職時の役職
課長・マネージャークラス
入社先の職種
入社先の役職
役職なし
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
財務・会計コンサルタント,課長・マネージャークラス
ビジネスコンサルタントとして、多数のプロジェクトを推進していたが、クライアントの真の問題解決には中々役立つことができず、もどかしさを感じていた。コンサルタントは優秀な人が多いのは確かだが、自分達の課題ではなく、あくまでもクライアントの課題を解決する立場にあるため、クライアントの組織体制や実行力に大きく依存することがある。企業に所属することで、自らの課題を解決できる環境に身を置きたく、転職を決意した。
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以下3点。 ・上場前後のフェーズにある会社だと、組織戦略や事業戦略ががらっと変わるため、そのフェーズに携われる ・SaaS系企業のビジネスモデルに興味があったため、売り切り型よりもリテンション重視のプロダクトを開発している ・唯一無二のビジョンを持っている。
社会人歴10〜15年
戦略コンサルタント(係長・リーダークラス)
業務プロセスコンサルタント,課長・マネージャークラス
転職時の年収変化金額
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社会人歴3〜5年
戦略コンサルタント(役職なし)
パッケージ導入コンサルタント,係長・リーダークラス
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コンサル・シンクタンク
2024年01月 辞退
財務・会計コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代前半 | 男性 (当時)
選考通過者の
対策内容が見れます(全416文字)
2020年01月 内定
財務・会計コンサルタント Finance部門(役職なし)
女性
対策内容が見れます(全626文字)
2022年11月 内定
財務・会計コンサルタント FMC(役職なし)
男性
対策内容が見れます(全456文字)
合同会社デロイト トーマツ/ファイナンシャルアドバイザリー
三菱電機
管理会計
M&Aコンサルティング
KPMG FAS
国際協力銀行(JBIC)
団体職員