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30代 | 男性
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制度企画・組織開発,課長・マネージャークラス
前職勤務から5以上年経過したので 新しい環境を経験してみたかった事が主な理由 様々な場所経験を積んで多様化したいという思いがあった。
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カルチャーの合う会社かどうか一緒に働く人が働きやすそうか これまでとは違う仕事ができて幅をひろげる事ができるか 人があって活躍できそうな会社を探していました。
前職の業務はおおむねすべて役になった 状況がスピーディに変わる環境はベンチャーでも通用する所があった 職種にとらわれずに様々な経験をしてきた事はプラス担ったと思う。
社会人歴10〜15年
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転職を考えた理由・きっかけ
将来のために年収を上げてもっとバリバリ働きたいというのが第一の理由。加えて、現在の会社
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2020年09月 内定
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2021年09月 内定
制度企画・組織開発 人事部(役職なし)
特に特別な質問はありませんでした。 ・これまでのキャリア ・応募動機 ・これまでに苦労
2021年12月 内定
制度企画・組織開発 開発部門(課長・マネージャークラス)
面接で聞かれた質問①
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