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20代 | 男性
事業企画・事業統括
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
パッケージ導入コンサルタント
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
アビームコンサルティング
パッケージ導入コンサルタント,役職なし
SAP導入でキャリアを形成していきたいわけではなかったため。また、コンサルタントとしてずっと働いていきたい訳でもなく、事業会社で活躍したい気持ちが強くなったため。
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将来やりたいことから逆算し、どの職種つけば希望の業務に携わる事ができるかを重要視した。また、ある程度のハードワーク(月60〜80時間残業)でもいいので、成長できるかどうかも重要視した。
問題解決能力や、ロジカルシンキングは役に立ったと思う。コンサルタントとして短期間しか働いていないが、それでも一般的に見て非常に高いレベルで上記能力は身についた。
社会人歴5〜10年
内部監査・内部統制
財務・会計コンサルタント
ワークライフバランスが整っておらず、徹夜で仕事をすることも多かった。 また、パワハラ...もっと見る
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社会人歴10〜15年
パッケージ導入コンサルタント(課長・マネージャークラス)
パッケージ導入コンサルタント,課長・マネージャークラス
外資系企業で働いてみたいというチャレンジ精神と、年収を上げてもっと稼げるコンサルにな...もっと見る
コンサル・シンクタンク
2018年02月 内定
パッケージ導入コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全506文字）
2023年01月 最終選考落選
業務を遂行する上で経営視点での視座が必要になってくるが何を意識するべきだと思うか。 ...もっと見る
対策内容が見れます（全526文字）
2016年12月 内定
パッケージ導入コンサルタント テクノロジー（役職なし）
対策内容が見れます（全242文字）
エル・ティー・エス
アクセンチュア
戦略コンサルタント
データⅩ
PwCコンサルティング合同会社
バックエンドエンジニア
