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2021年12月 内定制度企画・組織開発 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)役職なし
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・他社と比較し、今後の事業拡張性が高かった ・経営層や現場のメンバーが優秀で、自身にとって
IT・通信
制度企画・組織開発
2次面接
人事部、役職なし
内定
面接の内容
特に特別な質問はありませんでした。 ・これまでのキャリア ・応募動機 ・これまでに苦労した経験 ・入社後にしたいこととその理由
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
選考時期:2021/09
1次面接
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