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2024年07月 内定メディアプランナー オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)役職なし
・とにかく準備、そして論理的に自分のことを話せるかがキーだと思います ・ライバルと差を付け
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・内定承諾に迷いがあり、人事の方が親身にネガティブなこともポジティブなことも正直に話してく
・部下多数を抱えるチームリーダーをやっていたため、今後女性の管理職を増やすという会社の中長
応募媒体
知人からの紹介
関連職務経験
1〜3年
転職回数
2回
2022年03月 最終選考落選
ディレクター 不明(役職なし)
事前にやっておくべき対策や工夫
事前に会社の業務内容について調べておく。結構、逆質問が多かったので、自分のことをアピー
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2023年09月 辞退
カスタマーサクセス リテール部門・EC関連(役職なし)
結局自分が電通デジタルで何がしたいのかの言語化が出来るかどうかに尽きます。 エージェン
2024年09月 最終選考落選
デジタルマーケティング アカウントプランニング部門(役職なし)
・他社の選考と同様の基本的なことを聞かれることが多いので、特別に対策は必要がないと思う
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