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20代 | 男性
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デジタルマーケティング
退職時の役職
係長・リーダークラス
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役職なし
ネオキャリア
デジタルマーケティング,係長・リーダークラス
・成果・働き方に見合った報酬が欲しかった。 ・前職ではこちらの利益を目的とし、手段を選ばない環境であったため、本質的に顧客と向き合った仕事をしたかった。
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顧客に対して本質的な提案ができ、お互いがwin-winの関係を築くことができる環境。 商品を販売して終わりではなく、打った先も支援ができ、顧客と長期的な関係構築ができる組織・職種を探していた。
事業会社においてマーケティング・マーケ領域でのマネジメント経験があったので、ノウハウや知識など転職後の会社ではない知恵を共有することができた。
社会人歴3〜5年
法人営業(役職なし)
法人営業,役職なし
年収アップとキャリアアップのため。ある程度前職で勤務を続けている中で、これ以上の年収...もっと見る
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法人営業,係長・リーダークラス
・会社の将来に不安があったのと、自身のビジョンとのリンクが感じられず、将来のキャリア...もっと見る
人材・教育
2025年07月 最終選考落選
デジタルマーケティング オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代前半 | 男性 (当時)
選考通過者の
対策内容が見れます（全244文字）
2023年05月 内定
デジタルマーケティング デジタルマーケティング部（役職なし）
女性
対策内容が見れます（全592文字）
2021年01月 内定
デジタルマーケティング （役職なし）
対策内容が見れます（全107文字）
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