アクセンチュアの組織・文化に関する社員クチコミ
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会社のカルチャー・社風は一言で表現することはできない。なぜなら、プロジェクトの上司やメンバ
外資であるため、組織改編は急に行われる。自身がやりたい業務ができない、もしくはオファー時の
上司の性格にもよるが、今の上司とはたまに飲みに行ったり雑談をしたり良好な関係が築けている。
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