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20代 | 男性
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
業務プロセスコンサルタント
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
アクセンチュア
業務プロセスコンサルタント,役職なし
より大きな裁量権を得たい, 目指すべきキャリアゴールに近づけない, 業務内容とのアンマッチ
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経営者になりたくてコンサルに転職したが、実際は黒子になることが圧倒的に多く、プレイヤーとしての役割を味わったみたかったたため、事業会社且つベンチャーの軸で転職を決意した。
コンサル時に培ったハードスキル(Excelやスプレッドシート等のツール)や、プロジェクトマネジメントスキルは大いに役立った。即戦力としての役割が求められる上に、人を積極的に育成する企業ではないため、最初のスタートダッシュに躓かずに済んだ。
社会人歴5〜10年
業務プロセスコンサルタント(係長・リーダークラス)
システムコンサルタント,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
システム運用保守案件への長期アサインが決まり、モチベーションが著しく下がった。元々銀...もっと見る
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
人材開発・人材育成・研修(係長・リーダークラス)
組織・人事コンサルタント,課長・マネージャークラス
コンサル・シンクタンク
2022年01月 内定
業務プロセスコンサルタント コンサルタント本部（役職なし）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全124文字）
2015年04月 内定
業務プロセスコンサルタント poolユニット（役職なし）
対策内容が見れます（全177文字）
2025年03月 最終選考落選
業務プロセスコンサルタント Technology Strategy（課長・マネージャークラス）
40代前半 | 女性 (当時)
なぜ現職からKPMGに転職を考えたのか。現職の業務内容とKMPGで想定している業務内...もっと見る
対策内容が見れます（全797文字）
PwCコンサルティング合同会社
KPMG FAS
日本IBM
