回答日:2025/03/26

トランスコスモスの育成制度に関する社員クチコミ

新卒入社|2016年〜在籍

事業部・部門

CX統括

職種

デジタルマーケティング

役職

課長・マネージャークラス

在籍期間

5〜10年

在籍状況

現職(回答時)

新卒を大事に育てようというカルチャーはあるが、やり方は配属された現場によって大きく異なる。

研修担当の部門があり、まずはそこで研修を受けて各現場に配属されていく。 中途入社者は未経験

業務に関係する資格のリストが存在しており、そのリスト内にある資格の場合奨励金が支給される。

関連する選考体験談