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30代 | 男性
営業企画
社会人歴
10〜15年
退職時の職種
退職時の役職
課長・マネージャークラス
入社先の職種
入社先の役職
NTTドコモ
営業企画,課長・マネージャークラス
日立製作所
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新たに挑戦したい職種/業界ができた, 業務内容とのアンマッチ, 希望しない異動/転勤の辞令
今の会社ではやりたい仕事ができないから。技術力を活かした街を賑やかにするデジタルな仕組みの開発と、リアルな不動産アセットを活かしたエンタメ要素のあるスマートシティづくりに熱意を持って取り組んできたが、中核不動産のバリューアップに成功した矢先に他社への売却が決まり、自分としては梯子が外れたような気持ちになった。その後新たな建物の探索もうまくいかず、転勤が決まったためそのタイミングで転職を決意した。
都市基盤技術に詳しい営業パーソンとして、自分の強みを活かして組織に貢献できることが最大のモチベーションだった。なので、技術を軸に不動産の高付加価値化や、海外含めた老朽化した都市基盤のアップデートに尽力する一部のメーカー、不動産会社が転職先の候補となった。最後は転職先の上司や同僚とのマッチングだと思っていたので、面接官の人柄も見ていた。
電気代の節約を実現したオール電化住居の実現、帰宅前に炊飯やお風呂の給湯など必要な家事を自動化して快適な時間を提供するIoT機器の開発など、次世代の暮らしを支えるプロダクトの開発と、その普及に前職で取り組んだ。転職先も、強みとなる事業は異なるが似たような哲学や、ボトルネックを抱えており、それをどう解決するかのノウハウも前職のものが応用でき、現在のハイパフォーマンスを支えている。
社会人歴10〜15年
インフラエンジニア(係長・リーダークラス)
機械学習エンジニア,係長・リーダークラス
グーグル（Google）
インフラエンジニア,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
エンジニア専門のエージェントからのオファーを頂いたため。当時機械学習による最適なマー...もっと見る
転職して感じる
キャリア変化や役立つ経験（全853文字）
カスタマーサクセス(係長・リーダークラス)
インフラエンジニア,課長・マネージャークラス
日本マイクロソフト
カスタマーサクセス,係長・リーダークラス
年収の高い会社で働く同期との実力差を意識し始めたことが転職を考えたきっかけです。5年...もっと見る
キャリア変化や役立つ経験（全868文字）
IT・通信
2022年05月 内定
男性
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全73文字）
2020年07月 内定
・過去のキャリア ・転職理由：なぜ前職の転職を決意したか ・志望動機：入社してどうい...もっと見る
具体的な選考内容と対策（全55文字）
2025年12月 最終選考落選
営業企画 Success（役職なし）
30代前半 (当時) | 女性
具体的な選考内容と対策（全295文字）
日本システム技術
HENNGE
SE（Web・オープン系）
伊藤忠商事
楽天グループ
法人営業
ニューズベース
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制度企画・組織開発
