次のキャリアが見える、転職サイト
検索
30代 | 男性
オープン系エンジニア
社会人歴
10〜15年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
キヤノンITソリューションズ
オープン系エンジニア,役職なし
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
・年収が低く、年収を自社内でアップさせるには数年の時間が必要であったため ・将来的に役職がついても同業種の中で年収レンジが低く、あまり魅力的でなかったため
・エンジニアとして積み上げてきたスキル・経験が生かせること ・年収アップが見込めること
・エンジニアとしての技術力（設計、開発、実装スキル） ・コミュニケーション力（社外活動でのプレゼン）
20代｜男性｜人材紹介
法人営業
転職を考えた理由・きっかけ
人材紹介というビジネスモデルに自分自身が成長を感じられなくなったためです。 加えて新し
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
20代｜男性｜SE（Web・オープン系）｜役職なし
SE（汎用系）,役職なし
1.エンジニアとして技術力を高めたかった コードを書く機会が少なく、手を動かしたか
IT・通信
1次面接
クラウドサインの開発、役職なし
面接の内容
職務経歴書に記載の内容について深掘りされました。現職を批判する発言がないかを色々な角度から見てきた感じがします。
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
選考時期：2022/09
toB向けのバックオフィスのSaaS事業になります 競合他社としては - freee - SmartHR - 楽楽精算 など、役職なし
内定
選考時期：2021/11
ERP推進部、役職なし
面接で聞かれた質問①
選考時期：2023/02
TIS
日本総合研究所
プロダクトマネージャー
（旧）ヤフー（Yahoo! JAPAN）
マネーフォワード
