リアズからの転職体験談(オープン系エンジニア/男性/20代)
20代 | 男性
オープン系エンジニア
社会人歴 | 5〜10年 |
|---|---|
退職時の職種 | オープン系エンジニア |
退職時の役職 | 役職なし |
入社先の職種 | オープン系エンジニア |
入社先の役職 | 役職なし |
リアズ
オープン系エンジニア,役職なし
(旧)ヤフー(Yahoo! JAPAN)
オープン系エンジニア,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
- オフショア開発が導入されて、自社エンジニアの需要が縮小される方針になったため - 自分としては、開発作業が好きなので開発ができる会社で、優秀な方が集まっていそうなところに行きたくなっていました
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転職活動で重視したポイント
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転職活動で重視したポイントの詳細
- 優秀なエンジニアが多く在籍していること - モダンな技術を利用していること - 将来の自分の市場価値が高くなりそうなこと - 給料が上がること
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転職で役立ったこれまでの経験
- 企画・デザイナと一緒に要件定義から開発を行えたこと - フロントエンド・バックエンドのどちらも経験できたこと - レガシーシステムからモダン環境への移行を経験できたこと
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転職時に検討した企業
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