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30代 | 男性
経営企画・経営戦略
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
営業企画
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
Ripples
営業企画,役職なし
PIVOT
・日本法人の設立完了後も、ほとんど権限委譲が行われずに本社がハンドリングし続ける体制が続き、業務の多くがディフェンシングに割かれ続けている状況に疑問を抱いた。 ・マーケティングのオートメーション化における投資が行われず、今後自身が活躍できるフィールドの限界を感じた。
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・可能限り、組織づくりというテーマに直接的に関われるポジション ・ベンチャー規模（100人以下程度）の組織 ・一定以上のITリテラシを要する環境
・小回りのきくスピード感 ・ゼロイチでの実行力 ・複数の部門での実務経験 ・トラブル対応にも通用するコミュニケーションスキル
メーカー
2024年10月 内定
営業企画 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全424文字）
2025年06月 内定
具体的な選考内容と対策（全1035文字）
2023年01月 内定
営業企画 セールスディベロップメント（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 男性
（英語で）あなたが今までの経験上最も誇ることのできる実績について、なぜあなたがいなけ...もっと見る
具体的な選考内容と対策（全820文字）
デンソー
アクセンチュア
業務プロセスコンサルタント
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ビザスク
法人営業
東京海上日動火災保険
Luup
