みずほフィナンシャルグループの転職体験談（キャリアパス・転職理由・転職先・出身企業）一覧

金融機関は3〜4年の異動が付きものであり、自分がこれと決めた領域の専門性を中長期的に経

・ストラクチャードファイナンスの中でも不動産に強みを持つ銀行であったが、プロジェクトフ

前職の部署では人員を引き抜いた後の人員補充が全くされず、企業の安定性・将来性に不安を感

・システムコンサルタントの業務内容が、大学時代にやりたいと考えていたこととズレていると

事業会社で業務改革やPMを行いたいと考えた。 前職はコンサルだが、1プロジェクト終わる

財務面だけではなく事業自体を伸ばしていけるスキルを身につけたいと考えたため。また、前職

ルートセールスかつトップシェアだった為、自身の営業力がつかず成長が見込めないと考えた。

地銀の銀行員として働いていたが、自身のキャリアアップのため、新卒の際に就職活動をして落

評価制度がほぼ固定へと変わり、年功序列が強くなった。一方で所属年数が長くなるにつれて業

勤務地が遠方になり、心置き無く楽しめるプライベートがほとんど無くなった。 また社内でも

入社3年目の人事異動にて、自身の希望とは大きく離れた部署に配属されたことがきっかけ。

お客様のことを考え寄り添った提案をしたいと思い営業を選択したが、実際には会社都合の提案

前職で異動が始まる時期に差し当たり、自身のキャリアについて考え直す時間をとった。その際

きっかけとしてはプライベートで大きな変化があったため。全国転勤のない企業への転職を考え

自分の将来的なビジョンを叶えるためには人材業界に身を置いた方が良いと思ったから。また早

前職では異動通知を拒否することは認められず、会社の命令次第で地方への転勤や望まない部署

事務職での入社であったが、給与体系は事務のまま本格的な営業業務を担うようになり、日々数

自分が個人事業主として、どこまで闘えるか試したかった。また、完全歩合制の中で自分自身と

異動先の業務がキャリアプランとずれていた。また副業について制度上あるも、事実認められな

・定型業務が多く、新しい学びがなくなったため ・業務の特殊性が高く、他の職場で活かせる

営業職として会社の掲げる「総合金融ソリューション」を提供することに時間と労力を割きたい

業務を通じて投資銀行業界に興味を持ち転職活動を開始した。加えて活動を通し、キャリアの早

銀行員として法人営業を行ってきたが、支店の統廃合が進み、自分の思い描いていた営業ができ

幅広い提案がしたいと考えていたため(単品セールスに近い営業手法からから無形商材へのセー

銀行に未来を感じなくなったため、検討。支店勤務をしており、朝の挨拶すら顔を見てしない人

金融業界の成長性の限界や、個人営業職を続けていくことに精神的・肉体的不安を感じたため。

トリマーという職業に限界を感じたのと腰を痛めてしまい続けられなくなったので新たにデスク

M&A関連(アドバイザリー周辺業務)の業務に従事したいと入社以来考えており、社内異動o

ゼロ金利政策の影響もあり、金融機関の収益環境が著しく悪化し、アップフロント重視となって