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20代 | 男性
組織・人事コンサルタント
社会人歴
10〜15年
退職時の職種
人材開発・人材育成・研修
入社先の職種
（旧）リクルートキャリア
職場の人間関係に上手く馴染むことが出来なかったため、転職を考えた。また、若いうちに転職をし、新たなチャレンジをしてみるのもいいと思ったため
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IT・通信
2024年11月 辞退
人材開発・人材育成・研修 人事部（係長・リーダークラス）
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対策内容が見れます（全611文字）
2024年10月 辞退
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女性
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