転職体験談一覧

定められた期間内での昇進の見込みが薄く、更に様々な負荷の大きいプロジェクトを短期間でか

・特定領域における専門性をさらに深めてゼネラリストとしてのキャリアを確立したい ・上記

忙しく案件をこなしながら営業や組織貢献等もしないと昇進ができず、自分自身の働き方ややり

前職である程度やりきったと感じたタイミングで、自分自身の命の使い方を考えた際に、成長幅

コンサルタントとして一定の経験を積んだとこで、より裁量があるポジションでの業務をできる

情報系の大学院を卒業し、データサイエンティストとして働いていましたが、あまりに分業制が

PJから離脱するメンバーが増え自分に負荷が集中する状態が続き、コンサルタントの仕事に少

管理部門の人件費削減のプロジェクトにおいてグローバルでの要員配置最適化や、SSC設立支

コンサルティングファームでマネージャーになるまで頑張るという想いもありここまで仕事を続

・前職では年収に安定性がなく、コロナ禍で大きく給与に影響が出たためベース給与を上げたい

・人事組織コンサル案件に興味を持ったが、転職前の会社は人事組織コンサル案件が少なかった

ハードワーク過多にすっかり参ってしまい、報酬が高いこともあってストレス解消のため金銭感

これまで人事系のソリューション導入を中心にやってきたが、ソリューションから脱し人材とい

・人事を極めていくことを志したので。 ・特に在籍時に不満があった訳では無いが、周囲から

前職では紙の媒体を主要の商品として展開していましたが、紙の需要が減っていく中で事業の将

前職もコンサル業界であったが、下記の3つの理由がありました。年齢的にも30代半ばを迎え

・業務改革のコンサルとして専門性を極めていくことに一定限界を感じた ・「業務」の点では