ベイカレント・コンサルティングの組織・文化に関する社員クチコミ

スキルアップ、向上心が高い人が多い。 他ファームと比較して、コンプライアンス意識が高い印象。 残業時間の管理はきっちりしている。 40時間以上で注意が入り、45時間を超えないように残業を調整する必要がある。 ※厳しく管理されている印

ワンプール制のためコンサルタントは全員、コンサルティング事業部に配属される。 入社後、 プロジェクトに対して求められる人材要件に適した人材が集められ、アサイン面談（集団面接）を行い適した人物がアサインされ、プロジェクトに配属される。

ワンプール制のため、同じプロジェクトメンバーとしか交流がない。 程よくクライアントや内部での飲み会がある。