プロトスターの
クチコミ詳細_No.4360(年収・給与)4.0
給与については特に不安はなく、その分、裁量権を持たせていただきながら仕事ができています。
評価制度は部門責任者と役員との面談を通じて最終決定となり、大きな特徴は特にないですが、十分
プロトスターの
クチコミ詳細_No.4360(年収・給与)中途入社 | 男性
新規事業企画・事業開発
事業部・部門 | 社長室 |
|---|---|
役職 | 役職なし |
在籍期間 | 3年未満 |
在籍状況 | 現職(回答時) |
回答日 | 2023/12/08 |
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給与については特に不安はなく、その分、裁量権を持たせていただきながら仕事ができています。
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評価制度は部門責任者と役員との面談を通じて最終決定となり、大きな特徴は特にないですが、十分
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IT・通信
2022年05月 内定
新規事業企画・事業開発 新規事業部(役職なし)
男性

IT・通信
2024年02月 最終選考辞退
新規事業企画・事業開発 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性

IT・通信
2025年05月 内定
新規事業企画・事業開発 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(係長・リーダークラス)
30代前半 (当時) | 男性