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（2件）
選考概要
不動産業界への熱意と各職種での推進力が評価される選考
2024年02月 辞退
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
不動産業界のプライヤーの立ち位置。特に開発を行っている会社を選んでいる理由、その会社で...もっと見る
現職の経験の中で得た営業職としてのスキルや、他者を巻き込んだ働きかけの経験をアピールし...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全454文字）
2018年08月 内定
新規事業企画・事業開発 （役職なし）
女性
年齢だけをみられた印象でしたが、体育会的な雰囲気があるのでハキハキとした受け答えは重...もっと見る
対策内容が見れます（全155文字）
2022年01月 内定
情報システムエンジニア 情報システム部門（係長・リーダークラス）
情報システム部門では珍しく実装等も行うことがあるようなので、求人票をよく読み 業務内...もっと見る
対策内容が見れます（全199文字）
大学の志望理由から現職の入社理由・そして退職理由を聞かれた。そしてその理由を一つ一つ...もっと見る
１次面接と同様に、大学の志望理由から現職の入社理由・そして退職理由を聞かれた。１次面...もっと見る
