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エクサウィザーズの中途採用の選考体験談一覧

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内定レポート

内定レポート

選考概要

選考概要

選考概要

2025年04月 内定

法人営業 HR Tech 事業部(役職なし)

事前にやっておくべき対策や工夫

なぜエクサウィザーズに入社したいのか、HR Tech事業部に入りたいのかについて、自分

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

カジュアル面談

2025年04月 内定

法人営業 HR Tech 事業部(役職なし)

面談で聞かれた質問①

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

1次面接

2025年04月 内定

法人営業 HR Tech 事業部(役職なし)

面接で聞かれた質問①

将来のキャリアビジョンについて聞かれました。 エクサウィザーズに入社してから3年後、5

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

2次面接

2025年04月 内定

法人営業 HR Tech 事業部(役職なし)

面接で聞かれた質問①

なぜHR領域のソリューションについて興味を持ったのか、聞かれました。 HR領域に関わり

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

最終面接

2025年04月 内定

法人営業 HR Tech 事業部(役職なし)

面接で聞かれた質問①

自分自身の幼い頃からのエピソードについて深く聞かれました。 そのような瞬間にモチベーシ

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

内定

2025年04月 内定

法人営業 HR Tech 事業部(役職なし)

承諾/辞退

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

選考概要

2024年11月 最終選考落選

法人営業 AIプラットフォーム事業統括部(役職なし)

事前にやっておくべき対策や工夫

これまでの職歴を細かく棚卸しする必要がある。 また、HRに携わりたい理由を転職の軸や、

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

1次面接

2024年11月 最終選考落選

法人営業 AIプラットフォーム事業統括部(役職なし)

面接で聞かれた質問①

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

最終面接

2024年11月 最終選考落選

法人営業 AIプラットフォーム事業統括部(役職なし)

面接で聞かれた質問①

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

選考概要

2024年06月 辞退

インサイドセールス・内勤営業 アセスメント&ラーニング(役職なし)

事前にやっておくべき対策や工夫

エクサウィザーズは、AIを使って社会の課題を解決することを目指しているため、問題解決能

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

1次面接

2024年06月 辞退

インサイドセールス・内勤営業 アセスメント&ラーニング(役職なし)

面接で聞かれた質問①

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

2次面接

2024年06月 辞退

インサイドセールス・内勤営業 アセスメント&ラーニング(役職なし)

面接で聞かれた質問①

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

最終面接

2024年06月 辞退

インサイドセールス・内勤営業 アセスメント&ラーニング(役職なし)

面接で聞かれた質問①

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

内定

2024年06月 辞退

インサイドセールス・内勤営業 アセスメント&ラーニング(役職なし)

承諾/辞退

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

選考概要

2024年05月 最終選考落選

カスタマーサクセス AIプロダクト事業部(役職なし)

事前にやっておくべき対策や工夫

課題への打ち手については、かなり詳細な説明が求められる。 「他にどんな選択肢があったの

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

1次面接

2024年05月 最終選考落選

カスタマーサクセス AIプロダクト事業部(役職なし)

面接で聞かれた質問①

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

カジュアル面談

2024年05月 最終選考落選

カスタマーサクセス AIプロダクト事業部(役職なし)

面談で聞かれた質問①

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

最終面接

2024年05月 最終選考落選

カスタマーサクセス AIプロダクト事業部(役職なし)

面接で聞かれた質問①

業務内容に関する深掘り(かなり詳細) ・KPI設定 ・「新規受注数」における課題と打ち

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

選考概要

2022年08月 内定

デジタルマーケティング CareWiz事業部(役職なし)

事前にやっておくべき対策や工夫

・先方が用意している採用準備サイトの読み込み ・社会課題に対しての持論の用意 ・論理的

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

カジュアル面談

2022年08月 内定

デジタルマーケティング CareWiz事業部(役職なし)

面談で聞かれた質問①

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

1次面接

2022年08月 内定

デジタルマーケティング CareWiz事業部(役職なし)

面接で聞かれた質問①

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

2次面接

2022年08月 内定

デジタルマーケティング CareWiz事業部(役職なし)

面接で聞かれた質問①

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

最終面接

2022年08月 内定

デジタルマーケティング CareWiz事業部(役職なし)

面接で聞かれた質問①

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

その他

2022年08月 内定

デジタルマーケティング CareWiz事業部(役職なし)

選考名

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

内定

2022年08月 内定

デジタルマーケティング CareWiz事業部(役職なし)

承諾/辞退

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

選考概要

2022年07月 内定

カスタマーサクセス AIプロダクト事業部(役職なし)

事前にやっておくべき対策や工夫

マーケットが少し特殊なため、事前にインプットをし、どのような課題がどのような構造から生

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

カジュアル面談

2022年07月 内定

カスタマーサクセス AIプロダクト事業部(役職なし)

面談の内容

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

1次面接

2022年07月 内定

カスタマーサクセス AIプロダクト事業部(役職なし)

面接の内容

・キャリアを通して実現したいこと ・実現するためには、どのようなことが必要か ・これま

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

2次面接

2022年07月 内定

カスタマーサクセス AIプロダクト事業部(役職なし)

面接の内容

人事統括 ・自己紹介 ・これまでの人生で大きな意思決定をしたこと、その背景 ・これから

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

実務体験・ジョブ選考

2022年07月 内定

カスタマーサクセス AIプロダクト事業部(役職なし)

形式

2万件超の選考データを収録

リアルな声と過去問で万全の対策を

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