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20代 | 男性
ソフトウェアエンジニア
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
データサイエンティスト
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
コロプラ
データサイエンティスト,役職なし
クラスター
ソフトウェアエンジニア,役職なし
データサイエンティストのチームからエンジニアのチームに異動を希望したが叶わなかったこと。さらに、前職でロールモデルとしていた先輩が退職したこと。
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サービスに興味が持てそうかを一番重視していた。あとは価値観が合いそうか、前職よりもスキルの幅を広げられそうか、会社のフェーズとして面白いか。
社会人歴3年未満
メディアプランナー(係長・リーダークラス)
広報・PR・広告宣伝,役職なし
Hakuhodo DY ONE
メディアプランナー,係長・リーダークラス
前職がプロダクトアウト的な観点を持っており、ユーザーインサイトを捉えたマーケットイン...もっと見る
転職して感じる
キャリア変化や役立つ経験(全271文字)
社会人歴15〜20年
経営企画・経営戦略(役職なし)
経営企画・経営戦略,部長・ゼネラルマネージャークラス
プログリット
経営企画・経営戦略,役職なし
前職の業種柄、もともと40歳手前での転職を考えていた。前職での積み残していた業務がい...もっと見る
キャリア変化や役立つ経験(全219文字)
IT・通信
2021年05月 内定
男性
・転職の軸 ・将来のキャリアプラン ・今後成し遂げたいこと など技術というよりかはど...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全188文字)
2023年11月 辞退
データサイエンティスト 技術革新統括本部(係長・リーダークラス)
具体的な選考内容と対策(全608文字)
2020年08月 内定
データサイエンティスト MSD(役職なし)
具体的な選考内容と対策(全272文字)
Okage
AKKODiSコンサルティング
NSW
アニコム損害保険
PFU
住友重機械工業