シナモン(広報・PR・広告宣伝)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.297
2018年10月 内定
広報・PR・広告宣伝 (正社員)
役職なし
候補者の主体性も重視されますので、質問をたくさん用意して行くといいように思いました。 わた
おなじ会社の懇意にしていた先輩の紹介で卒業生の在籍社員の方からのリファラル採用枠を斡旋いた
社内広報のみしか経験がなかったため、ほとんど一致していませんでした。 未経験採用ということ
経営陣やメンバーふくめ、スタートアップ特有の勢いのあるイメージでした。（海外拠点等もあるこ
マニュアルも業務手順もなく、本当にカオスな中、気合で頑張って行く！といった感じでした。メン
日本拠点が少人数制をとっていたこともあり、ジュニアを雇うとしたら会社のメンバーとうまくやっ
経験が豊富なわけではなかったので、とにかく人が足りていないという問題点にアプローチすべく、
最終選考結果 | 内定 |
|---|---|
雇用形態 | 正社員 |
選考時期 | 2018/10 |
選考期間 | 3週間〜1ヶ月程度 |
応募職種 | 広報・PR・広告宣伝 |
応募した役職 | 役職なし |
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
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選考フロー事例
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