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20代 | 男性
システムコンサルタント
社会人歴
3〜5年
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システムコンサルタント,課長・マネージャークラス
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・AIが台頭する中でデータ/AI領域に強みのある人材になりたかった ・転職前の会社規模が大きくなるにつれてトップダウンの傾向が強くなり、ポジションに対して裁量が小さくなっているように感じた。
・ステークホルダとのコミュニケーション/プロジェクトマネジメント/技術領域への知見など、領域は少し異なるものの、基本的にはこれまでの経験が役立っている。
社会人歴3〜5年
新規事業企画・事業開発(係長・リーダークラス)
戦略コンサルタント,係長・リーダークラス
ディー・エヌ・エー
新規事業企画・事業開発,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
一番はコンサルタントの仕事にそれほど適性がないと思えたことです。手触り感がなく、提言...もっと見る
キャリアの実例が見放題
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社会人歴10〜15年
制度企画・組織開発(係長・リーダークラス)
採用,係長・リーダークラス
日本電気（NEC）
制度企画・組織開発,係長・リーダークラス
採用という職務が同じサイクルの繰り返しになっており、マンネリ化した。同時に将来への不...もっと見る
コンサル・シンクタンク
2021年07月 内定
システムコンサルタント エンタープライズテクノロジー・パフォーマンス
男性
一次同様に過去の経験を中心に聞かれた。経歴に記載のプロジェクトを専門的にされていた方...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全56文字）
2021年05月 内定
システムコンサルタント 海外事業（特にベトナム）を担当する部署（課長・マネージャークラス）
これまでの転職歴には、軸となる考えがあるのか コンサルティング経験はどの程度あるのか...もっと見る
対策内容が見れます（全192文字）
2025年12月 最終選考落選
システムコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
対策内容が見れます（全172文字）
日本IBM
海外営業
PwCコンサルティング合同会社
業務プロセスコンサルタント
野村総合研究所
マッキンゼー・アンド・カンパニー
戦略コンサルタント
