TWOSTONE&Sons（旧：Branding Engineer）の社員のクチコミ一覧

個人で目標達成に向けて働きかけるというより、チームで一丸となって達成を目指すような風潮が強く、チーム目標を達成した際には拍手が巻き起こるような雰囲気です。

高い営業力を持った社員が多く、ナレッジ共有がしっかりとしているため、今後も伸び続けていくと感じています。

介在価値を強く感じられる点で強いやりがいを感じられます。また、個人の意思を尊重してくれる風土のため、実績をあげた上で手を挙げればやりたいことにチャレンジできる環境。また実力主義のため平等に評価され、早期の昇格も狙えるという点でやりがいを感じられます。

副業可能なため、副業に合わせてフレックスタイムを利用している方もいらっしゃいます。営業に関してはお客様の営業時間に合わせる必要があるかつチームワークを重要視するため基本的には使用しない方向です。

労務としてのキャリアを積みたいと考えて入社を決意した。実際にも多岐にわたる業務を任せてもらえたため、結果的に入社してよかったと思う。

とにかくゴリゴリやっていく、させる、結果至上主義という行動指針。ベンチャー企業なので過程よりも結果を求めるのは理に適っていると思う。

SESやプログラミングスクール等、他社がよりよいサービスを日々出してきているため差別化をもっと意識してしていかないと埋もれてしまうと思う。また、内部で決めておく部分をきっちり決めずにサービスをローンチすることが多く、現場のメンバーが困っているところを何度も見てきたため、もっと綿密に決定してからローンチするべき。

幅広い業務を任されたため「暇」というものが本当に無かった。また、やりたいと言えばすぐにやらせてもらえる環境があったため、自分の興味のある領域に手を出しやすかった。

時短社員は存在しているが、勤務時間帯変更は業務上の理由がないとNG、フレックスタイム制度は存在していないため支援はほぼ無いと思ってよい。