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20代 | 女性
インフラエンジニア
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
入社先の職種
キンドリルジャパン(Kyndryl Japan)
理由は二つです。 ①ITのインフラ領域は、セキュリティや安定運用が第一で、常にシステムのパラメータやモジュールについて話し合うことが自分には合わないと思い、このままキャリアを積みたくないと思ったからです。 ②社内活動や社外活動を通して、組織や人にフォーカスした仕事をしたいという思いや、もっと成果が目に見える仕事をしたいと思ったからです。
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①自分が熱中できるサービスか(人や組織をよくしていくサービス) ②カルチャーが合うか(MVV 等) ③グローバルに活躍できる環境か
自分だけではなく、チームのため、組織のために行ったこと。 例えば、頼まれた仕事をただ行うのではなく、チームのみんなにとってどのように工夫したらより便利になるのか、という視点で動いたこと、組織に必要なことは何かと考え提案したこと 等
社会人歴3年未満
システムコンサルタント(役職なし)
インフラエンジニア,役職なし
2つある。 1つ目は、新卒時代からITコンサルタントになりたいと思っており、前職でも...もっと見る
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社会人歴3〜5年
インフラエンジニア(役職なし)
元々日本IBM社に入社していたが、社属していたインフラ開発部門がキンドリルジャパンと...もっと見る
IT・通信
2013年06月 内定
インフラエンジニア PHS事業部門(役職なし)
男性
1. 志望動機 2. 自己アピール 3. 自身のキャリアビジョン 4. 働けそうと感...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます(全83文字)
2022年02月 内定
インフラエンジニア ソリューション事業部(役職なし)
対策内容が見れます(全664文字)
2024年01月 辞退
インフラエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
対策内容が見れます(全455文字)
トヨタシステムズ
日立ソリューションズ・クリエイト
SMSデータテック
富士フイルムビジネスイノベーション
IT事務
ランスタッド
日立社会情報サービス