論理的思考力と企業文化への適合性を重視する選考
PwCコンサルティングの選考では、職種を問わず論
PwCコンサルティング合同会社の中途採用の選考体験談一覧
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選考フロー事例
PwCコンサルティング合同会社の選考概要（中途）をAIが要約
PwCコンサルティング合同会社の選考概要
2026年03月 辞退
業務プロセスコンサルタント IX（Industrial Transf（係長・リーダークラス）
30代前半 (当時) | 男性
事前にやっておくべき対策や工夫
事業会社からの転職の場合、コンサルタント未経験となるため、いままでの自分の経験やスキル...もっと見る
選考でアピールしたポイントとその理由
いままでの自分の経験、スキルとのマッチン...もっと見る
全342文字
回答日：2026/06/13
PwCコンサルティング合同会社のWebテスト・筆記テスト
2026年03月 辞退
業務プロセスコンサルタント IX（Industrial Transf（係長・リーダークラス）
30代前半 (当時) | 男性
種別
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全342文字）
全342文字
回答日：2026/06/13
PwCコンサルティング合同会社の1次面接
2026年03月 辞退
業務プロセスコンサルタント IX（Industrial Transf（係長・リーダークラス）
30代前半 (当時) | 男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全342文字）
全342文字
回答日：2026/06/13
PwCコンサルティング合同会社の2次面接
2026年03月 辞退
業務プロセスコンサルタント IX（Industrial Transf（係長・リーダークラス）
30代前半 (当時) | 男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全342文字）
全342文字
回答日：2026/06/13
PwCコンサルティング合同会社の最終面接
2026年03月 辞退
業務プロセスコンサルタント IX（Industrial Transf（係長・リーダークラス）
30代前半 (当時) | 男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全342文字）
全342文字
回答日：2026/06/13
PwCコンサルティング合同会社の内定
2026年03月 辞退
業務プロセスコンサルタント IX（Industrial Transf（係長・リーダークラス）
30代前半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
承諾/辞退
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全342文字）
全342文字
回答日：2026/06/13
PwCコンサルティング合同会社の選考概要
2026年01月 内定
組織・人事コンサルタント リスクコンサルタント（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
事前にやっておくべき対策や工夫
・基本的な質問には、どんなに深堀されても耐えられるように、準備をした方がよいと思う ...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全1016文字）
全1016文字
回答日：2026/06/04
PwCコンサルティング合同会社のWebテスト・筆記テスト
2026年01月 内定
組織・人事コンサルタント リスクコンサルタント（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
種別
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全1016文字）
全1016文字
回答日：2026/06/04
PwCコンサルティング合同会社の1次面接
2026年01月 内定
組織・人事コンサルタント リスクコンサルタント（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全1016文字）
全1016文字
回答日：2026/06/04
PwCコンサルティング合同会社の2次面接
2026年01月 内定
組織・人事コンサルタント リスクコンサルタント（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全1016文字）
全1016文字
回答日：2026/06/04
PwCコンサルティング合同会社の最終面接
2026年01月 内定
組織・人事コンサルタント リスクコンサルタント（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全1016文字）
全1016文字
回答日：2026/06/04
PwCコンサルティング合同会社の内定
2026年01月 内定
組織・人事コンサルタント リスクコンサルタント（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
オファー年収 | 万 |
|---|
承諾/辞退
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全1016文字）
全1016文字
回答日：2026/06/04
PwCコンサルティング合同会社の選考概要
2022年04月 内定
マーケティングコンサルタント TMT（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
事前にやっておくべき対策や工夫
自分の興味のあること、仕事として取り組んで行きたいことを調べておくこと。それをクライ...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全262文字）
全262文字
回答日：2026/06/05
PwCコンサルティング合同会社の1次面接
2022年04月 内定
マーケティングコンサルタント TMT（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全262文字）
全262文字
回答日：2026/06/05
PwCコンサルティング合同会社の最終面接
2022年04月 内定
マーケティングコンサルタント TMT（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全262文字）
全262文字
回答日：2026/06/05
PwCコンサルティング合同会社の内定
2022年04月 内定
マーケティングコンサルタント TMT（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
承諾/辞退
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全262文字）
全262文字
回答日：2026/06/05
PwCコンサルティング合同会社の選考概要
2021年08月 内定
戦略コンサルタント BT-Customer（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
事前にやっておくべき対策や工夫
・コンサル経験者の場合は、特段の準備は不要。ただし、どの総合ファームも同様の部門があ...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全353文字）
全353文字
回答日：2026/04/27
PwCコンサルティング合同会社のカジュアル面談
2021年08月 内定
戦略コンサルタント BT-Customer（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
面談で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全353文字）
全353文字
回答日：2026/04/27
PwCコンサルティング合同会社の1次面接
2021年08月 内定
戦略コンサルタント BT-Customer（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全353文字）
全353文字
回答日：2026/04/27
PwCコンサルティング合同会社の2次面接
2021年08月 内定
戦略コンサルタント BT-Customer（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全353文字）
全353文字
回答日：2026/04/27
PwCコンサルティング合同会社の最終面接
2021年08月 内定
戦略コンサルタント BT-Customer（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全353文字）
全353文字
回答日：2026/04/27
PwCコンサルティング合同会社の内定
2021年08月 内定
戦略コンサルタント BT-Customer（役職なし）
30代前半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
承諾/辞退
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全353文字）
全353文字
回答日：2026/04/27
PwCコンサルティング合同会社の選考概要
2025年11月 辞退
業務プロセスコンサルタント R&D／PLM（役職なし）
30代前半 (当時) | 女性
事前にやっておくべき対策や工夫
PREPの形で予想される質問を事前に整理／深掘りしておくことが必要。また言葉の定義を...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全476文字）
全476文字
回答日：2026/04/19
PwCコンサルティング合同会社のWebテスト・筆記テスト
2025年11月 辞退
業務プロセスコンサルタント R&D／PLM（役職なし）
30代前半 (当時) | 女性
種別
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全476文字）
全476文字
回答日：2026/04/19
PwCコンサルティング合同会社の1次面接
2025年11月 辞退
業務プロセスコンサルタント R&D／PLM（役職なし）
30代前半 (当時) | 女性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全476文字）
全476文字
回答日：2026/04/19
PwCコンサルティング合同会社の最終面接
2025年11月 辞退
業務プロセスコンサルタント R&D／PLM（役職なし）
30代前半 (当時) | 女性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全476文字）
全476文字
回答日：2026/04/19
PwCコンサルティング合同会社のその他
2025年11月 辞退
業務プロセスコンサルタント R&D／PLM（役職なし）
30代前半 (当時) | 女性
選考名
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全476文字）
全476文字
回答日：2026/04/19
PwCコンサルティング合同会社の内定
2025年11月 辞退
業務プロセスコンサルタント R&D／PLM（役職なし）
30代前半 (当時) | 女性
オファー年収 | 万 |
|---|
承諾/辞退
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全476文字）
全476文字
回答日：2026/04/19
PwCコンサルティング合同会社の選考概要
2025年01月 内定
システムコンサルタント ITコンサルタント（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
事前にやっておくべき対策や工夫
前職の経験を棚卸しし、その経験がどのように業務で活かせると考えるか、仮説ベースで良い...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全422文字）
全422文字
回答日：2026/04/12
PwCコンサルティング合同会社のWebテスト・筆記テスト
2025年01月 内定
システムコンサルタント ITコンサルタント（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
種別
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全422文字）
全422文字
回答日：2026/04/12
