ギブリー(法人営業)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.8098
2024年11月 辞退
法人営業 HRTech (正社員)
役職なし
・キャリアの深堀りを実施し、言語化する →自分に何ができるか →どんなマインドで壁を乗り越
面接官それぞれ、面接スタイルが違うため、臨機応変に対応する必要がある。 これまでのキャリア
応募媒体 | 企業からのスカウト |
|---|---|
関連職務経験 | 経験なし |
転職回数 | 2回 |
2024年11月 辞退
法人営業 HRTech (正社員)
役職なし
・キャリアの深堀りを実施し、言語化する →自分に何ができるか →どんなマインドで壁を乗り越
面接官それぞれ、面接スタイルが違うため、臨機応変に対応する必要がある。 これまでのキャリア
応募媒体 | 企業からのスカウト |
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関連職務経験 | 経験なし |
転職回数 | 2回 |
