サイバーエージェントの組織・文化のクチコミ詳細
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新卒文化が強く中途採用での入社は比較的風当たりが強い社風 また、社内でうまく渡っていけなけ
各部署縦割りでの仕事となっている。 営業・運用（コンサル）・戦略・クリエイティブなどに分か
上司もあたりハズレが大きいが、比較的人としていい人が多い。 ただ働く人が多いので拘束時間が
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