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クチコミ詳細_No.1408（働き方・制度）

・フレックス勤務制度はかなり広く使われていました。時短勤務の方も比較的多く、働き方の選択は

・制度あり ・上長への事前申請制 ・社内でも副業をしている人はかなり多い印象です。

・育休産休はかなり取りやすいかと思います ・女性比率は体感40%程度 ・生理休暇等も取りや

・社食が充実しており、Tポイントが貯まりやすい等のメリットが大きい ・社内に病院やマッサー

・フリーアドレスが原則。来客エリア、執務エリア共に十分なスペースが確保されています ・立地