リコージャパンの組織・文化のクチコミ詳細
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風通しはよく、若手も上司に意見や思いを言える環境でありました。例えば、若手が所属支社長に自
基本的には、何事も自身の上司（営業所長）が窓口でした。しかし、営業所長→営業部長→支社人事
営業所によって様々でした。休日でも、飲み会を開催する営業所もあれば、年に1回程度の頻度で飲
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