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（11件）（旧）三井住友トラスト・システム＆サービスの年収・給与・ボーナス
総合満足度
4.0/5.0年収 | 万円 |
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月給 | 万円 |
賞与額（年） | 万円 |
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評価基準の明確さ | |
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自身の職種の昇進・昇格のしやすさ | |
20代の主要ポジションへの抜擢状況 |
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総合満足度
4.0/5.0年収 | 万円 |
|---|---|
月給 | 万円 |
賞与額（年） | 万円 |
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総合満足度
3.0/5.0年収（額面） | 万円 |
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基本給（月） | 万円 |
残業代（月） | 万円 |
賞与・インセンティブ（年） | 万円 |
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（旧）三井住友トラスト・システム＆サービスの
企業情報会社名 | （旧）三井住友トラスト・システム＆サービス | |
|---|---|---|
ホームページ | http://www.smtss.jp/ | |
代表者 | 工藤克彦 | |
所在地 | 東京都府中市日鋼町1番10 | |
資本金 | 10,000万円 | |
従業員数 | 870名 | |
企業概要 | 2026年4月1日、三井住友信託銀行株式会社と統合 三井住友トラスト・システム&サービスは、東京都に本社を置く従業員870名を擁する会社で、三井住友信託銀行とはパートナー関係にあります（2016年）。企業理念として、3部門における「三位一体体制でトータルなITサービスを提供すること」を掲げており、その事業内容は、主要事業である金融分野でのアプリケーション開発だけではなく、コンサルティングから基盤の構築、システム運用や保守までを一貫して担当しています。また、三井住友信託銀行グループにおける社内OAの基盤構築や保守、サポートサービスも担っています。会社風土としては従来よりジェンダーにとらわれず女性の活躍を推進しており、新卒者に限ってみてみると採用者のうち女性の割合は3割を超えています。 | |