次のキャリアが見える、転職サイト
検索
40代 | 男性
採用
社会人歴
20〜25年
退職時の職種
退職時の役職
課長・マネージャークラス
入社先の職種
入社先の役職
リフカム
採用,課長・マネージャークラス
これまで自身が行ってきたベンチャー的なアジャイル気質な風土ではなく、Java言語をはじめとした日本のSIerという風土に自分自身がなじめなかったため。
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
最新のITツール（SlackやSmartHR、Google Workspaceなど）を活用しておりコミュニケーションが円滑に行われている環境であること。 これまでのIT業界での経験を評価し一定の年収を保障してくれること。 副業を会社に許可を取らなくても、自由に行って良いこと。 まとめると柔軟なモダンな会社であること。
常にエンジニアの採用業務のニーズは高いため、コロナ禍での新卒、中途でのエンジニア採用業務の経験（リクルートキャリア、DODA、ビズリーチ、オファーボックス、ワンキャリア、マイナビ）は役に立った。 DX推進が叫ばれていたため、簡単なノーコードツールやマクロなどで業務の効率化を行った経験も役立った。
社会人歴5〜10年
カスタマーサクセス
転職を考えた理由・きっかけ
代表からお声がけいただいた。元々コミューンが主催していたコミュニティイベントに参加した
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
IT・通信
2024年06月 最終選考辞退
採用 人事部門（係長・リーダークラス）
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2021年06月 内定
採用 コーポレートデザイン統括部 HRグループ（係長・リーダークラス）
面接の内容
- 今後のWillについて - どんな組織にしたいか - 何でか？ - そのため
2021年08月 内定
採用 人事総務部採用グループ（役職なし）
アサヒビール
ナディア
制度企画・組織開発
Fusic
デジタルハーツ
セーフィー
.png){kind=logo}
