あずさ監査法人(業務プロセスコンサルタント)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.6039
2023年12月 内定
業務プロセスコンサルタント 金融アドバイザリー事業部 (正社員)
係長・リーダークラス
経験や能力の棚卸に加え、自身の人柄・考え方を整理し、それを上手くアピールする練習はした方が
能力や経験はもちろん重要だが、それ以上に人柄や考え方に重きを置いている印象を受けた。
前職での部門企画・執行の経験で再現性をアピールするようにした。 仕事に取り組む際の自身の考
応募媒体 | 転職エージェント |
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関連職務経験 | 経験なし |
転職回数 | 1回 |