三菱商事(経営企画・経営戦略)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.10796
2002年08月 内定
経営企画・経営戦略 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
役職なし
事業ポートフォリオと投資方針を調べ、自身の経験との接点を整理しました。また、どう貢献できる
応募媒体 | 自社採用サイト |
|---|---|
関連職務経験 | 1年未満 |
転職回数 | 3回 |
三菱商事(経営企画・経営戦略)の
2002年08月 内定
経営企画・経営戦略 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
役職なし
事業ポートフォリオと投資方針を調べ、自身の経験との接点を整理しました。また、どう貢献できる
応募媒体 | 自社採用サイト |
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関連職務経験 | 1年未満 |
転職回数 | 3回 |
