三菱商事の転職・中途採用情報

日系企業の中では給与は高い方ではあるものの、その中であまり高望みはしていなかった。新卒採用で入った社員のほうが有利なのだろうから、同年代の平均値ぐらいの評価・給与をもらえれば御の字だな、と思っていた。しかしながら入社後の評価は、新卒と中途でまったく差別のようなものは無く、逆に入社年次で言えば最速ペースぐらいの昇格を達成することができた。同年次で昇格していない新卒プロパー社員もたくさんいる。

組織として全員が持ち場の責任を持って、しっかりと責任を果たすべく取り組み、組織として結果を出すような働き方。