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30代 | 男性
事業企画・事業統括
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
新規事業企画・事業開発
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
係長・リーダークラス
NTTドコモ
新規事業企画・事業開発,役職なし
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3つの観点 ・前職で生み出したプロダクトをきっかけに、自動車業界に興味を持った ・前職での仕事がルーティン化し、スキルアップは望みにくい状況になってきた ・自身の能力が発揮できるイメージを持てた。多くの人が擦り合わせをしながら進めている環境での調整能力など。
・興味のあるプロダクトにおけるNo1の企業を転職で受けるようにしていた ・そのプロダクトが今後も該当企業における投資領域であるか考慮した
社会人歴15〜20年
法人営業(役職なし)
法人営業,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
関西圏への異動を希望していたが叶わなかったため。 よりベンチャー気質のあるIT企業へ
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社会人歴3〜5年
戦略コンサルタント(役職なし)
内部監査・内部統制,役職なし
社会人3~4年目に差し掛かった際に、次の異動先部署を検討するとともに、転職も並行で考え
IT・通信
2022年10月 内定
新規事業企画・事業開発 ONE CAREER PLUS事業部(役職なし)
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2024年02月 最終選考辞退
新規事業企画・事業開発 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
2023年06月 内定
新規事業企画・事業開発 社長室(役職なし)
ソフトバンク
Strategy&
戦略コンサルタント
エンペイ
Natee
法人営業
ガイアックス
(旧)リクルートキャリア